Cześć!
Czy chcesz, żebyśmy oddzwonili do Ciebie za darmo w 60 sekund?
TAK
Czy chcesz, żebyśmy oddzwonili do Ciebie za darmo w 60 sekund?
TAK Rejestracja czasu pracy (RCP) – Szybki i intuicyjny moduł umożliwia na kilka sposobów odbijanie się przez pracowników, rejestrowanie przerw, zgłaszanie wyjść służbowych/prywatnych oraz przypisywanie pracy do konkretnych projektów.
Rozpoznawanie twarzy i wykrywanie nadużyć (AI) – Innowacyjne rozwiązanie znacząco podnosi poziom bezpieczeństwa i dokładności rejestracji czasu pracy. Na podstawie zebranych danych system generuje szczegółowe raporty czasu pracy obejmujące listę obecności, raporty szczegółowe z każdego dnia, ewidencję czasu pracy i raporty pracy z podziałem na wiele kategorii.
Grafiki pracy – Moduły ten pozwala na tworzenie harmonogramu dla każdego osoby z wykorzystaniem sztucznej inteligencji i udostępnienie go pracownikowi do wglądu poprzez stronę internetową lub aplikacje mobilną.
Dowiedz się więcej o wersji testowej: https://zorius.pl/poznaj-inewi/
Symfonia inEwi to nowoczesna platforma online umożliwiająca wygodna współpracę firmy z pracownikami i działaniami kadrowo-płacowymi. Dzięki aktualizacjom zgodnym z prawem pracy oraz możliwością korzystania z aplikacji w dowolnym miejscu, system wspiera firmy w efektywnym zarządzaniu sprawami HR. Jest to rozwiązanie idealne dla branż o dużych rotacjach i zmianowości tj. handel, gastronomia, produkcja, budownictwo, logistyka, IT, usługi.
inEwi to zaawansowany program RCP (Rejestracja Czasu Pracy), który umożliwia zarządzanie czasem pracy, automatyczne rejestrowanie obecności, przerw, nadgodzin, nieobecności i spóźnień — wszystko online, bez użycia arkuszy kalkulacyjnych czy papierowych list obecności.
Przejrzyste raportowanie i analizy – szybki dostęp do szczegółowych raportów i statystyk, które wspierają podejmowanie decyzji na podstawie danych
Bezpieczeństwo danych – zgodność z RODO, szyfrowanie i regularne kopie zapasowe gwarantują pełną ochronę informacji pracowników i firmy
Mobilność i wygoda – pełna funkcjonalność dostępna z poziomu smartfona czy tabletu; rejestracja czasu i obecności w dowolnym miejscu
Skalowalność rozwiązania – system rośnie razem z firmą, obsługując zarówno małe zespoły, jak i duże przedsiębiorstwa
Wysoka niezawodność – dostępność 24/7 i stabilne działanie bez przerw, nawet przy dużym obciążeniu
Bezpieczne przechowywanie danych – wszystkie informacje są szyfrowane i archiwizowane w sposób gwarantujący ich integralność i poufność
Regularne kopie zapasowe – automatyczne backupy chronią przed utratą danych w przypadku awarii sprzętu lub błędu użytkownika
Kontrola dostępu – możliwość nadawania ról i uprawnień, tak aby dostęp do danych mieli wyłącznie upoważnieni pracownicy
Administratorem Twoich danych osobowych jest ZoriusPro Sp. z o.o. Dane podane w formularzu przetwarzamy w celu obsługi Twojej wiadomości i kontaktu w związku z jej treścią. Podstawą przetwarzania jest art. 6 ust. 1 lit. b RODO, gdy Twoje zapytanie dotyczy oferty lub zawarcia umowy, albo art. 6 ust. 1 lit. f RODO, gdy kontakt dotyczy innej sprawy. Więcej informacji o zasadach przetwarzania danych znajdziesz w Polityce prywatności.
Automatyczne układanie harmonogramów – inEwi pozwala zapomnieć o ręcznym planowaniu grafików — dzięki intuicyjnemu kreatorowi można korzystać z gotowych szablonów, kopiować, wklejać i przekształcać istniejące harmonogramy zaledwie kilkoma kliknięciami. Planowanie pracy staje się dziecinnie proste.
Gotowe szablony i szybka publikacja – Tworzenie grafików to teraz minimum formalności: wystarczy wybrać szablon, ewentualnie dostosować go, i opublikować harmonogram — wszystko w jednym miejscu.
Dynamiczne dostosowanie grafiku – Grafiki pracy powstają z uwzględnieniem dostępności pracowników, ich preferencji oraz wymogów wynikających z Kodeksu pracy. Można korzystać z automatycznego asystenta AI, który „widzi” potrzeby zespołu i komponuje grafik idealny przy minimum nakładu pracy.
Komunikacja i informowanie w zespole – Wszystkie zmiany w grafiku są natychmiast widoczne i dostępne online. Pracownicy mogą łatwo sprawdzić dostępność, zgłosić zmiany, a system automatycznie wysyła powiadomienia o wprowadzonych aktualizacjach.
Wzory do pobrania = szybkość i wygoda – Potrzebujesz gotowego rozwiązania? inEwi oferuje darmowe szablony grafików pracy (np. tygodniowe czy miesięczne) do pobrania w formatach Excel lub PDF — idealne do szybkiego wdrożenia i personalizacji.
Wszystkie rodzaje urlopów w zasięgu kilku kliknięć – Pracownik może złożyć wniosek np. o urlop wypoczynkowy, okolicznościowy, macierzyński, bezpłatny czy zwolnienie lekarskie — przez przeglądarkę lub aplikację mobilną.
Akceptacja bez formalności – Złożone wnioski trafiają do osób decyzyjnych (kierownik/menadżer/administrator), które mogą je zatwierdzić online – z dowolnego miejsca.
Aktualne limity i transparentność – System automatycznie sprawdza dostępne dni urlopu i informuje użytkownika o pozostałym limicie — każde wykorzystane lub planowane wolne jest widoczne „od ręki”.
Powiadomienia w czasie rzeczywistym – Każda zmiana statusu wniosku (złożenie, akceptacja, odrzucenie) generuje powiadomienie — dzięki czemu nikt nie musi pytać, co dzieje się z jego zgłoszeniem.
Przejrzyste planowanie i integracja z grafikiem – Widok kalendarza urlopowego w całej firmie zapewnia menedżerom pełen obraz nieobecności — ułatwia to odpowiednie zaplanowanie pracy zespołu. Każda zatwierdzona nieobecność od razu uwzględniana jest w grafiku i ewidencji.
Możliwość tworzenia własnych typów wniosków – Chcesz dopasować system do specyfiki swojej firmy? inEwi pozwala definiować własne rodzaje wniosków (np. praca zdalna, nadgodziny, przerwa techniczna itp.).
Automatyzację procesów i oszczędność czasu – koniec z ręcznym wprowadzaniem danych; system sam rejestruje obecności, nadgodziny, nieobecności i przygotowuje gotowe raporty
Zgodność z prawem i bezpieczeństwo – pełne dostosowanie do Kodeksu Pracy i RODO, ochrona danych i minimalizacja ryzyka błędów czy kar finansowych
Elastyczność działania – obsługa pracy zdalnej, stacjonarnej i hybrydowej, możliwość grupowania zespołów i zarządzania rolami
Integrację z innymi systemami – kompatybilność z aplikacjami kadrowo-płacowymi, obsługa SSO i API dla niestandardowych integracji
Wsparcie ekspertów ZoriusPro – profesjonalna opieka na każdym etapie wdrożenia, doradztwo i pomoc techniczna
System umożliwia rejestrowanie czasu pracy z poziomu przeglądarki, aplikacji mobilnej oraz przez mobilny rejestrator RCP uruchomiony na smartfonie lub tablecie. Pracownicy mogą odbijać wejścia i wyjścia, rejestrować przerwy, zgłaszać wyjścia służbowe i prywatne, a także przypisywać czas pracy do konkretnych projektów. Dodatkowo system może wykorzystywać QR, geolokalizację i fotorejestrację.
Pracownik może złożyć wniosek o urlop lub inną nieobecność online, przez przeglądarkę albo aplikację mobilną. System automatycznie pokazuje dostępny limit dni, a po złożeniu wniosku przekazuje go do akceptacji odpowiedniej osobie. Po zatwierdzeniu nieobecność od razu pojawia się w grafiku oraz ewidencji czasu pracy, co ułatwia planowanie pracy zespołu.
Tak. System pozwala tworzyć harmonogramy pracy z wykorzystaniem gotowych szablonów, kopiowania grafików oraz automatycznego asystenta AI. Przy planowaniu można uwzględnić dostępność pracowników, ich preferencje oraz wymogi wynikające z Kodeksu pracy. To szczególnie przydatne w firmach, które pracują zmianowo lub zarządzają większą liczbą pracowników w wielu lokalizacjach.
Tak. Moduł „Zadania” umożliwia przypisywanie czasu pracy do konkretnych projektów, procesów lub zadań. Dzięki temu firma może lepiej analizować wykorzystanie czasu pracy, kontrolować koszty osobowe i dokładniej rozliczać zespoły lub zlecenia. To przydatne szczególnie tam, gdzie ważna jest rentowność projektów i rozliczanie pracy według rzeczywistego zaangażowania.
